Un employé consultait au travail le site Coco plus de deux heures par jour par « ennui » : son licenciement validé pour faute grave

La cour d’appel de Limoges a donné raison à l’employeur d’un technicien qui avait été licencié pour avoir consulté le site Internet Coco, repère de contenus pédophiles et à l’origine de guet-apens, pendant son temps de travail.